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登録内容 (EID=372476)

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○種別 (必須): □学術論文 (審査論文) [継承]
○言語 (必須): □英語 [継承]
○招待 (推奨):
○審査 (推奨):
○カテゴリ (推奨):
○共著種別 (推奨):
○学究種別 (推奨):
○組織 (推奨):
○著者 (必須): 1. (英) Pronay Szabolcs (日) (読)
○役割 (任意):
○貢献度 (任意):
○学籍番号 (推奨):
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2. (英) Keszey Tamara (日) (読)
○役割 (任意):
○貢献度 (任意):
○学籍番号 (推奨):
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3. (英) Buzás Norbert (日) (読)
○役割 (任意):
○貢献度 (任意):
○学籍番号 (推奨):
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4.坂井 貴行
○役割 (任意):
○貢献度 (任意):
○学籍番号 (推奨):
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5.井内 健介 ([徳島大学.四国産学官連携イノベーション共同推進機構]/[徳島大学.研究支援・産官学連携センター])
○役割 (任意):
○貢献度 (任意):
○学籍番号 (推奨):
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○題名 (必須): □(英) Management Factors affecting the performance of universities technology transfer offices: Evidence from Europe and Japan  (日)    [継承]
○副題 (任意):
○要約 (任意):
○キーワード (推奨):
○発行所 (推奨):
○誌名 (必須): □International Journal of Productivity and Performance Management (Emerald)
(pISSN: 1741-0401)

○ISSN (任意): □1741-0401
ISSN: 1741-0401 (pISSN: 1741-0401, eISSN: 1758-6658)
Title: International Journal of Productivity and Performance Management
Publisher: Emerald Group Publishing
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○巻 (必須): □71 [継承]
○号 (必須): □4 [継承]
○頁 (必須): □1343 1364 [継承]
○都市 (任意):
○年月日 (必須): □西暦 2022年 4月 8日 (令和 4年 4月 8日) [継承]
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○DOI (任意):
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和文冊子 ● Szabolcs Pronay, Tamara Keszey, Norbert Buzás, Takayuki Sakai and Kensuke Inai : Management Factors affecting the performance of universities technology transfer offices: Evidence from Europe and Japan, International Journal of Productivity and Performance Management, Vol.71, No.4, 1343-1364, 2022.
欧文冊子 ● Szabolcs Pronay, Tamara Keszey, Norbert Buzás, Takayuki Sakai and Kensuke Inai : Management Factors affecting the performance of universities technology transfer offices: Evidence from Europe and Japan, International Journal of Productivity and Performance Management, Vol.71, No.4, 1343-1364, 2022.

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